4月1日，海伦法院召开党组扩大会议，总结2019年和2020年第一季度工作，分析工作态势，分解目标任务，研究部署2020年下一阶段重点工作。党组书记、院长马亮主持会议并讲话，党组成员及相关部门负责人出席会议。   

  会上，马亮首先回顾总结过去一年海伦法院工作开展情况，2019年全院各项工作稳中有进态势良好，始终坚持以党建为统领，紧紧围绕“定目标、出精品、创品牌”九字方针和“主动、担当、规范、创新”工作要求，2019年审判质效在全省、全市名列前茅，扫黑除恶专项斗争、优化营商环境、“打官司不求人”等重点工作成绩显著。2020年第一季度各项工作实现“开门红”，在疫情防控工作上，得到了市委、市政府和全市人民的高度肯定，工作成效显著，宣传氛围浓厚。在司法办案工作上，制定了司法办案“百日会战”实施意见，进一步加强网上立案、线上办案、网上调解的利用力度，不断提高审判质效。并分析研判了当前法院各项工作面临的严峻形势和存在的突出问题，部署下一阶段重点工作。   

  马亮强调，要进一步落实《海伦市人民法院三至五年发展规划》，在当前的基础上，紧紧围绕“12345”工程建设目标，结合当前开展的司法办案“百日会战”，细化工作任务，进一步提升办案质效、工作标准、司法能力等各项工作，形成管理科学高效、文化发展繁荣、队伍专业精英化的良好局面。 

  一是坚持以党建工作为统领。要制定党建工作实施细则，将各项考核量化、细化，要着力文明单位创建工作，做好各项准备，要完善党建活动室的各项设施，加强党建阵地建设，筑牢党建工作堡垒，深入推进党建工作进一步开展。   

  二是聚焦服务地方发展大局、狠抓执法办案主责主业。紧紧围绕海伦全面振兴全方位振兴和实现高质量发展配置司法要素，切实增强服务大局的前瞻性和针对性。要聚焦主责主业，加强“两个一站式”建设，实现矛盾纠纷多元化解，主动延伸职能作用，完善诉讼服务“四级网格化”，紧紧围绕分调裁审、速裁团队建设和诉讼服务工作要点，保障工作目标得以实现；要继续强化扫黑除恶专项斗争工作，巩固工作成果，形成长效机制，要在“打伞破网”“打财断血”上加大工作力度，推出工作新举措；要保证民商事审判案件质量，不断提高结案率，当庭裁判率、庭审直播率，减少上诉率和发改率，完成“百日会战”既定目标；要推进行政机关负责人出庭应诉形成常态化，确保行政机关负责人出庭应诉率达100%，制作行政审判白皮书，要强化审判监督功能，保证审判监督工作质量、效率；在执行工作上，要继续开展执行专项行动，提升案件执结率，及时兑现胜诉当事人合法权益。   

  三是在“司法为民、司法品牌打造和基础设施建设”三个方面实现新突破。在司法为民上实现新突破，继续围绕“打官司不求人”和优化营商环境，及时倾听民声、了解民需、疏通民意、解决民难。在打造司法品牌上实现新突破，要牢固树立品牌意识，强化创新精神，把各项常规工作做实做强，特色工作做新做优。强化审判管理，做好经验总结，提高攻坚能力，狠抓办案管理，确保审判质效稳中有升。综合部门要结合自身职能，全力做好服务保障。在基础设施建设上实现新突破，要狠抓“两庭”建设，搭建基础设施硬平台。狠抓信息化建设，搭建信息化应用软平台。   

  四是着力打造“能力提升、人才强院、文化兴院、榜样引领”四项工程。在打造能力提升工程上，推进学习型机关建设，开展多种形式的学习、培训活动，狠抓政治理论和业务知识学习。在助推人才强院工程上，建立专家库和人才库，推行“以老带新”模式，形成渐进式人才梯队层次。在打造文化兴院工程上，精心打造体现厚重审判文化底蕴和地域特色的工作环境和不同主题的文化品牌，丰富干警的业余文化生活。在打造榜样引领工程上，选树先优典型，发挥榜样的引领作用，激发干警爱岗敬业，拼搏奉献的精神动力。

  五是持续强化“正风肃纪、司法公开、执行成果巩固、信访矛盾化解、司法宣传”五项工作成效。强化正风肃纪，加强党风廉政建设，强化廉政意识，做到常抓不懈、警钟长鸣，确保队伍作风过硬。强化司法公开，加强“四大公开平台”建设，强化审判流程公开，推进庭审活动公开，深化裁判文书公开，狠抓执行信息公开，强化审判管理信息化建设。强化执行成果巩固，强化立案、审判、执行和信访工作有效衔接，完善网上执行办案功能，固化执行管理机制，继续强化信用惩戒、拘传、拘留、移送追究刑事责任等绝对强制措施，形成执行威慑。强化信访矛盾化解，落实救助制度，化解执行信访难题，对上级法院、领导机关等交办、转办的信访案件，及时转交给相关庭室，并由专人跟踪、督办，尽力消除社会矛盾，并在终结和移交上下功夫。强化司法宣传，积极开展“公众开放日”、新闻发布会等活动，各庭科室要根据工作特点，有针对性的加大司法宣传工作，充分保障广大人民群众对司法的知情权、参与权和监督权。   

  会上，各位分管院领导结合分管工作，按照院党组的统一安排部署，分别谈了下一步工作打算和落实意见。